人間関係・恋愛 295件
記事一覧（7／10ページ）
- 2025.03.17
はぴテク相談室：つながりを作りやすく、また抜けやすい地域は幸せ
関係流動性が高い地域ほど幸福度が高く、遅延交差分析で関係流動性が後の幸福感を予測することが示された。
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2025.03.17つながりを作りやすく、また抜けやすい地域は幸せ
関係流動性が高い地域ほど幸福度が高く、遅延交差分析で関係流動性が後の幸福感を予測することが示された。
- 2025.03.04
はぴテク相談室：職場で孤独を感じていると、離職につながる
職場での孤独感が「ほぼ常にある」労働者は離職リスクが2.46倍高いことを6か月コホート研究で初めて実証した。
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2025.03.04職場で孤独を感じていると、離職につながる
職場での孤独感が「ほぼ常にある」労働者は離職リスクが2.46倍高いことを6か月コホート研究で初めて実証した。
- 2025.03.03
はぴテク相談室：B型はモテない？血液型差別から見る差別の構造
日本のB型男性は血液型差別により結婚率・失業率・年収で他血液型と比べ有意な不利が確認され、自己成就予言の影響も示唆された。
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2025.03.03B型はモテない？血液型差別から見る差別の構造
日本のB型男性は血液型差別により結婚率・失業率・年収で他血液型と比べ有意な不利が確認され、自己成就予言の影響も示唆された。
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2025.02.25カフェで知らない人と話せるテーブル
カフェで見知らぬ人同士が話せる「テーブルトーク」の取り組みをウェルビーイング向上策として紹介している。
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2025.02.13パーソル総研さんの上司と部下の信頼関係についての研究
パーソル総研と九州大学の共同研究で、上司・部下の信頼関係が「らせん的」に循環し、相互信頼が高い職場ほど働く幸せ実感が高いことが示された。
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2025.02.09愛の研究入門
Greater Good Science Centerの「愛の研究入門」を基に、愛の種類・生理学・効能を幅広く紹介している。
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2025.02.012月のウェルビーイング・アドベントカレンダー
Action for Happinessの「フレンドリーな2月」カレンダーを紹介し、大切な人へメッセージを送る行動を促している。
- 2025.01.26
はぴテク相談室：余暇活動と幸せ〜親が余暇活動を楽しんでると、子供もそうなる〜
10〜18歳の青少年959名を調査し、アクティブな余暇活動は幸福度向上・問題行動減少と関連し、親の余暇行動が子の余暇行動と関連することが示された。
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2025.01.26余暇活動と幸せ〜親が余暇活動を楽しんでると、子供もそうなる〜
10〜18歳の青少年959名を調査し、アクティブな余暇活動は幸福度向上・問題行動減少と関連し、親の余暇行動が子の余暇行動と関連することが示された。
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2025.01.07論文の本筋ではないのですが、ワールドハピネスレポートで検証している幸せの因子の相
ワールドハピネスレポートのデータでは、幸福との相関は一人当たりGDPより社会支援・選択の自由が高く、GDPが上がると社会支援と寛容性が低下する傾向がある。
- 2025.01.03
はぴテク相談室：意見の合わない人と会話をするのは、思っているほど悪いことではない
意見の異なる相手との会話は予想より楽しく学びがあり、人々はその肯定的側面を過小評価している。
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2025.01.03意見の合わない人と会話をするのは、思っているほど悪いことではない
意見の異なる相手との会話は予想より楽しく学びがあり、人々はその肯定的側面を過小評価している。
- 2025.01.03
はぴテク相談室：共感は少なくとも3世代にわたって受け継がれる
母親の共感的サポートが青年期の友人関係を経て3世代にわたり共感の高さと相関することを25年間の縦断研究が示した。
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2025.01.03共感は少なくとも3世代にわたって受け継がれる
母親の共感的サポートが青年期の友人関係を経て3世代にわたり共感の高さと相関することを25年間の縦断研究が示した。
- 2024.12.30
はぴテク相談室：古い友人はつながりと幸福感の未開拓の源である
古い友人に連絡を取ることへの躊躇を7つの研究で検証し、連絡行動を促すワークの効果を示した。
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2024.12.30古い友人はつながりと幸福感の未開拓の源である
古い友人に連絡を取ることへの躊躇を7つの研究で検証し、連絡行動を促すワークの効果を示した。
- 2024.12.15
はぴテク相談室：エシカル・トランスフォーメーションと幸福度向上に関する市民意識・行動についての研
地域コミュニティ活動者11名へのSDGs・幸福度調査で、良好な人間関係がエシカル行動と高い幸福度スコア両方のトリガーと確認された。
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2024.12.15エシカル・トランスフォーメーションと幸福度向上に関する市民意識・行動についての研
地域コミュニティ活動者11名へのSDGs・幸福度調査で、良好な人間関係がエシカル行動と高い幸福度スコア両方のトリガーと確認された。
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2024.12.08ライバルがいると幸せ
社会人1200人調査で、ライバルがいる人はいない人より幸福度が高く、ライバルをポジティブに捉える人が最も高い傾向が示された。
- 2024.11.30
はぴテク相談室：ワークファミリーコンフリクトとウェルビーイング
欧州33カ国のデータで、ワークライフコンフリクトが家族・仕事満足度を低下させ、主観的幸福およびエウダイモニック幸福を損なうことが示された。
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2024.11.30ワークファミリーコンフリクトとウェルビーイング
欧州33カ国のデータで、ワークライフコンフリクトが家族・仕事満足度を低下させ、主観的幸福およびエウダイモニック幸福を損なうことが示された。
- 2024.11.10
はぴテク相談室：心が美しいと、幸せなだけでなく、見た目も美しく見られる
向社会的な人物はそうでない人より身体的に美しいと評価されることが10研究・4192名で示された。
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2024.11.10心が美しいと、幸せなだけでなく、見た目も美しく見られる
向社会的な人物はそうでない人より身体的に美しいと評価されることが10研究・4192名で示された。
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2024.11.07アメリカ選挙後の世界で、協調的かつ思いやりのある社会を築くには
選挙後の社会で協調的・思いやりある社会を築くための4つのポイントをGreater Good記事をもとに紹介。
- 2024.11.05
はぴテク相談室：【役割理論】おじいちゃんおばあちゃんは孫の面倒を見ると幸福度が高まる
コロナ禍でも孫の世話は祖父母の孤独感低下・生活満足度向上と関連し、ストレス増加は見られなかった。
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2024.11.05【役割理論】おじいちゃんおばあちゃんは孫の面倒を見ると幸福度が高まる
コロナ禍でも孫の世話は祖父母の孤独感低下・生活満足度向上と関連し、ストレス増加は見られなかった。
- 2024.11.01
はぴテク相談室：職場のニックネームで幸福度が高まる場合と、下がる場合。
職場でのニックネーム使用は上向き（部下→上司）で従業員の幸福度を高め、下向き（上司→部下）では低下させ、その効果は上司の思いやり知覚と組織の階層文化によって調整される。