選択・最適化・補償による人生マネジメント方略：自己報告による測定と構成概念妥当性

要旨根拠：抄録

人生の資源をうまく配分する方略として、目標を選ぶ「選択（自発的選択・喪失に基づく選択）」、手段を磨く「最適化」、失った手段を補う「補償」からなるSOCモデルがある。本研究はこれを自己報告で測る尺度の有用性を検討した。14〜89歳の2つの独立サンプル（218人、181人）で、想定どおりの4因子構造が得られ、4週間の再検査安定性も高かった。予想どおり、中年成人は若年者や高齢者よりSOCを多く用いていた。SOCは思考スタイルやNEO性格検査などと意味のある収束・弁別関係を示した。さらに他の性格・動機づけ変数を統制しても、ウェルビーイング指標と正に相関した。生涯を通じたうまい生き方を測る道具としてSOC尺度の妥当性を支持している。

研究のつながり

この一覧（世界 1,782本）の中での引用関係です。引用している＝支持している、とは限りません。

先行研究（この論文が引用している） 7本

• W0002 ポジティブ感情とネガティブ感情の簡便な尺度の開発と妥当性検証：PANAS尺度 Watson(1988) Journal of Personality and Social Psychology 主要400 被引用 41,735
• W0013 幸福がすべてか？――心理的幸福感の意味の探究 Ryff(1989) Journal of Personality and Social Psychology 主要400 被引用 14,608
• W0133 主観的幸福感――30年の進歩 Diener(1999) Psychological Bulletin 主要400 被引用 3,418
• W0266 肯定的な自己評価への欲求は普遍的か Heine(1999) Psychology Review 主要400 被引用 2,257
• W0321 成人期の心理的ウェルビーイング Ryff(1995) Current Directions in Psychological Science 主要400 被引用 2,043
• W0700 「愛と仕事」を加える：5因子モデル全体とウェルビーイング McCrae(1991) Personality and Social Psychology Bulletin 被引用 1,042
• W0845 人生マネジメント方略としての選択・最適化・補償：サクセスフル・エイジングの主観的指標との相関 Freund(1998) Psychology and Aging 被引用 732

後続研究（この論文を引用している） 1本

• W0028 組織文脈における資源保存：資源の実態とその帰結 Hobfoll(2018) Annual Review of Organizational Psychology and Organizational Behavior 被引用 5,288

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https://doi.org/10.1037/0022-3514.82.4.642

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10.1037/0022-3514.82.4.642

文献表記（APA第7版）

影響力の指標

著名度スコア

57.7 ／ 100 スコアとは

被引用数

Semantic Scholar 828（うち影響引用 88）・ OpenAlex 842

年あたり被引用

33.1

FWCI

26.6（同年・同分野の平均の何倍引用されたか）

同年同分野で

上位 0.3%

分野（OpenAlex）

Aging and Gerontology Research

被引用数の取得日：Semantic Scholar 2026-10-01、OpenAlex 2026-10-02。Google Scholar より少なめに出るデータベースの値なので、順位の目安としてお使いください。