心理的成長と脆弱性について:統一原理としての基本的心理欲求の充足と不満
On Psychological Growth and Vulnerability: Basic Psychological Need Satisfaction and Need Frustration as a Unifying Principle
M. Vansteenkiste, Richard M. Ryan(2013)Journal of Psychotherapy Integration, 23(3), 263–280
基本的心理欲求の充足が成長を、欲求の妨害(不満)が心の脆弱さを生むという統一的枠組みを示した。
要旨根拠:抄録
人には成長やウェルビーイングに向かう可能性と、防衛・攻撃・不調に陥る弱さの両方がある。自己決定理論は、自律性・有能感・関係性という基本的心理欲求が満たされると、その場のウェルビーイングが高まるだけでなく、その後の回復力を支える内的な資源も強まり、逆に欲求が妨げられる(欲求不満)と不調や防衛的な反応、心の病への弱さが増すと考える。本論文は、周囲の支援による欲求の充足がウェルビーイングや内発的動機づけなどの成長と結びつくことを示す研究と、欲求の阻害が不調や不適応と結びつくことを示す研究を概観した。自律的な自己調整やマインドフルネスが回復力の要因となることも論じた。
関係メモ——この研究のその後
- 先行・基盤W0003 Deci(2000)の基本的心理欲求理論とW0685 Bartholomew(2011)の欲求阻害の測定研究を土台にした
- 後続・発展W0113 Chen(2015)が4文化で欲求充足と欲求不満の尺度を検証し、W0171 Vansteenkiste(2020)が欲求理論の進展を総説した
- W0273 Broeck(2016)が職場での欲求充足の効果をメタ分析で確認した
反証・修正は確信があるものだけ書いています。書かれていない=否定されていない、ではありません。
研究のつながり
この一覧(世界 1,782本)の中での引用関係です。引用している=支持している、とは限りません。
先行研究(この論文が引用している) 14本
- W0003 目標追求の「何を」と「なぜ」――人間の欲求と行動の自己決定 Deci(2000) Psychological Inquiry 主要400 被引用 31,269
- W0006 所属欲求:人間の根本的動機としての対人的愛着への欲求 Baumeister(1995) Psychological bulletin 主要400 被引用 22,538
- W0009 今ここにいることの恩恵:マインドフルネスと心理的ウェルビーイングにおけるその役割 Brown(2003) Journal of Personality and Social Psychology 主要400 被引用 13,431
- W0032 喪失、トラウマ、人間のレジリエンス:極めて過酷な出来事の後に生き抜く人間の力を過小評価してきたのではないか Bonanno(2008) American Psychologist 主要400 被引用 6,471
- W0068 マインドフルネス:理論的基礎とその有益な効果のエビデンス Brown(2007) Psychological Inquiry 主要400 被引用 3,774
- W0179 アメリカンドリームのさらなる検討:内発的目標と外発的目標の異なる相関 Kasser(1996) Personality and Social Psychology Bulletin 主要400 被引用 2,682
- W0361 自己調整と人間の自律性の問題――心理学に選択・自己決定・意志は必要か? Ryan(2006) Journal of Personality 主要400 被引用 1,625
- W0246 心理的欲求と統合過程の促進 Ryan(1995) Journal of Personality 被引用 2,388
- W0269 旧東側諸国の職場組織における欲求充足・動機づけ・ウェルビーイング――自己決定の比較文化研究 Deci(2001) Personality and Social Psychology Bulletin 被引用 2,080
- W0267 よく生きること:エウダイモニアについての自己決定理論の視点 Ryan(2008) Journal of Happiness Studies 被引用 1,802
- W0285 日々のウェルビーイング:自律性・有能感・関係性の役割 Reis(2000) Personality and Social Psychology Bulletin 被引用 2,209
- W0436 職場における自律性・有能感・関係性の把握:仕事関連の基本的欲求充足尺度の作成と初期妥当化 Broeck(2010) Journal of Occupational and Organizational Psychology 被引用 1,280
ほか 2 件
後続研究(この論文を引用している) 7本
- W0113 4つの文化における基本的心理欲求の充足・欲求不満・欲求の強さ Chen(2015) Motivation and Emotion 主要400 被引用 2,302
- W0171 基本的心理欲求理論:進展、重要テーマ、今後の方向性 Vansteenkiste(2020) Motivation and Emotion 主要400 被引用 1,562
- W0875 動機づけられた人間の科学を築く:人間の経験と行動調整に対する自己決定理論の実証的アプローチ Ryan(2021) Motivation Science 主要400 被引用 344
- W0273 職場における自己決定理論の基本的心理欲求のレビュー Broeck(2016) Journal of Management 被引用 1,415
- W0684 一つずつ積み上げる:自己決定理論の起源、発展、そして未来 Ryan(2019) Advances in Motivation Science 被引用 478
- W1243 本来感の社会心理学に向けて:自己決定理論を用いた自律性、一致性、誠実さの個人内変動の探究 Ryan(2019) Review of General Psychology 被引用 198
- W1436 基本的心理欲求の充足、自律的動機づけ、有意味な仕事——自己決定理論の視点から Autin(2021) Journal of Career Assessment 被引用 119
読む・引用する
- 論文ページ
- https://doi.org/10.1037/A0032359
- 無料で読めるか
- ○ グリーン(リポジトリ等で公開) 無料本文 ↗
- DOI
- 10.1037/A0032359
文献表記(APA第7版)
影響力の指標
- 著名度スコア
- 87.4 / 100 スコアとは
- 被引用数
- Semantic Scholar 2,011(うち影響引用 162)・ OpenAlex 2,174
- 年あたり被引用
- 143.6
- FWCI
- 64.6(同年・同分野の平均の何倍引用されたか)
- 同年同分野で
- 上位 0.1%未満
- 分野(OpenAlex)
- Motivation and Self-Concept in Sports
- 主要400の選定
- 著名度スコア上位(概念・年代枠内)
被引用数の取得日:Semantic Scholar 2026-10-01、OpenAlex 2026-10-02。Google Scholar より少なめに出るデータベースの値なので、順位の目安としてお使いください。
つながり ほかの保存版コレクションから、内容の近いもの
- 名言集人には、自律性・有能感・関係性という、三つの基本的心理欲求があるエドワード・デシ&リチャード・ライアン
- 幸せに効くこと自律性欲求の充足(Autonomy, SDT)「自分で選んでいる」という感覚は、幸せの土台のひとつです
- 幸せに効くこと関係性欲求の充足(Relatedness, SDT)「誰かとつながっている」という実感は、幸せの基本栄養のひとつみたいです
- 発達マップニーズ①:自律性(オートノミー)5つの発達段階で比べた表・心理学の理論(性格・臨床・動機)
- 発達マップ心理的ニーズ(自律性・有能感・関係性)との関係5つの発達段階で比べた表・心理学の理論(性格・臨床・動機)
- 禅語百選主人公自分の中の、本当の主(あるじ)。外の状況や他人の評価に振り回されない、本来の自己。
- 思想マップ悩み相談:なんとなく満たされない。何が足りないのか分からない自分・まず読むなら 仏教(上座部)/道家(老荘)/ヒンドゥー(ヴェーダーンタ)
- 調査・報告書OECD 社会情動的スキル調査OECDが10歳と15歳の粘り強さや共感などのスキルを測り、生活満足度や不安との関係を見る調査。
内容の近さをAIで自動計算して選んでいます。保存版コレクションの一覧 →